为扎实推进“平安法治星”创建工作走深走实，安乐街道结合“11223”工作法，多渠道探索矛盾纠纷排查化解新路子，积极践行新时代“枫桥经验”，强化社区网格治理体系，推出“警律联调”、“‘一站式’矛盾纠纷服务站”等工作举措，探索协调矛盾纠纷的新办法和新路径。

一是关口前移，推进矛盾纠纷预防预警。安乐街道组织各包社区部门、社区民警、网格员等组成矛盾纠纷预警信息员队伍，对辖区婚恋、邻里、家庭等各领域矛盾纠纷进行常态化“体检”。“抓早抓小抓苗头”，广泛排查社会安全隐患，切实将不稳定因素化解在基层、解决在当地、消除在萌芽，牢筑基层稳定“第一道防线”；对排查出来的矛盾纠纷、风险隐患统一梳理登记，建立工作台账，力求做到矛盾纠纷早发现、早控制、早化解；社区调委会充分调动老党员发挥余热，采取换位思考、亲友疏导等多种途径推动矛盾纠纷化解。

二是服务先行，推进多元化调解模式。以司法所人民调解委员会为依托，形成“一中心统筹+多部门联动+多元参与+社区基层预防”的多元化解联动机制，做好“一站式”矛盾纠纷调解服务；“警律联调”见实效，安乐街道与辖区四个社区警务室常沟通、勤对接、密切配合，有效防控社会问题的扩大蔓延，同时以“一标三实”信息采集工作为契机，对辖区重点场所、人员等全面走访排查；创新设置自选调解室，矛调人员库由法律顾问、心理咨询师、四官人员、民警、行业专家等多元参与，群众可以自主选择自己喜欢的调解员，达到事半功倍的效果。今年以来入户走访7000余人次，排查化解矛盾纠纷24件。

三是内外联动，推动矛盾纠纷快审快结。在矛盾纠纷排查化解过程中，安乐街道综治中心结合自身职能，不断延伸平安宣传触角，重点从提升意识、宣传政策、法律维权等方面入手，积极向辖区群众宣传讲解各种矛盾纠纷调解的相关知识，让广大群众知晓辖区内矛盾纠纷调解的组织架构、工作职责等情况，确保群众的矛盾纠纷诉求渠道畅通；耐心细致做好群众来访和接待工作，诉求合理的解决问题到位、诉求无理的思想教育到位、生活困难的帮扶救助到位，矛盾纠纷快审快结，有效遏制了积难案件的发生。

下一步，安乐街道将持续扎实开展“平安法治星”创建工作，创新方式方法，优化网格化管理，加大排查力度，苗头性、倾向性问题及时化解，筑牢社会治安防线。